Empleados de varios centros de trabajo han manifestado su oposición a lo que describen como prácticas intrusivas implementadas por COREMEX, con las que el sindicato buscaría posicionarse en empresas sin contar con el aval de la mayoría de los trabajadores.

Las denuncias señalan que representantes sindicales habrían realizado acercamientos sin previo aviso, buscando recolectar firmas bajo argumentos ambiguos o promesas que no se encuentran sustentadas en contratos colectivos formales. Algunos empleados mencionan que estas visitas se acompañan de presiones implícitas para aceptar la incorporación del sindicato, lo que ha generado un ambiente de tensión en diversos centros laborales.

De acuerdo con los testimonios, esta estrategia no solo limita el ejercicio de la libertad sindical, sino que también podría afectar procesos democráticos previamente establecidos. Trabajadores indicaron que COREMEX parece enfocarse principalmente en la captación de cuotas, dejando de lado los principios básicos de diálogo, representatividad y consulta colectiva.

Ante el aumento de quejas, empleados piden respeto irrestricto a la decisión de los trabajadores y a los mecanismos formales establecidos por la legislación laboral. Las acusaciones por imposición agresiva colocan nuevamente a COREMEX en el centro del debate sobre la manera en que algunos sindicatos buscan expandirse sin garantizar procesos transparentes ni legítimos.